Empieza ahora y consigue 50% descuento durante 3 meses

¿Hablamos? +34 91 737 66 77

3Soluciones
}

Control horario

Registra la jornada laboral de forma sencilla y cumple con la normativa vigente. 

Gestión ausencias

Centraliza vacaciones, permisos y bajas desde una única plataforma. 

Gestión de turnos

Organiza turnos de trabajo de forma rápida, visual y flexible. 

Calendarios y festivos

Configura calendarios laborales personalizados por centro, equipo o región. 

h

Documentación

Almacena y comparte documentos importantes de forma segura y ordenada. 

Z

Gestión de aprobaciones

Automatiza solicitudes y aprobaciones de vacaciones, cambios o incidencias. 

Informes y estadísticas

Obtén métricas clave sobre jornadas, ausencias y productividad. 

Fichaje multidispositivo

Permite fichar desde móvil, ordenador, tablet o terminal físico. 

Integraciones

Integra fácilmente RRHH, nóminas, ERP o plataformas de productividad.

Solicitar demo
3Sectores
  • $
    Industria
  • $
    Comercio y distribución
  • $
    Hostelería y restauración
  • $
    Construcción
  • $
    Servicios
  • $
    Ocio y retail
  • $
    Salud y bienestar
Solicitar demo
Recursos
  • $
    Centro de ayuda
  • $
    Blog
  • $
    Casos de éxito
  • $
    Solution Partner
Legislación
Inicia sesión
Solicitar demo
M
Funcionalidades
Sectores
Recursos
LegislaciónSoporteInicia sesión

¿Hablamos?

+34 91 737 66 77

Solicitar demo
Saltar al contenido principal
¿En qué podemos ayudarte?
< Todos los temas
Imprimir

3. Empleados – Opciones: Asignar departamento, centro de trabajo y colectivo a un empleado

Publicado
Actualizado
PorMiriam

Vamos a la ficha del trabajador en el menú “organización”- “empleados”, y hacemos clic en el lápiz de editar del empleado.

Dentro de la ficha, bajamos hasta “Empresa, departamento, centro de trabajo y colectivo” y hacemos clic en el botón de lista para asignarle cada uno de ellos. Damos al botón de guardar situado abajo a la derecha.

Tabla de contenidos