Fichaje desde cualquier dispositivo y lugar
Tus empleados pueden registrar su jornada desde móvil, tablet, ordenador o terminal físico. Una experiencia rápida, intuitiva y adaptada a cualquier entorno de trabajo.
Perfecto para equipos en movilidad, oficinas, comercios o entornos industriales.
Métodos de fichaje
App móvil
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Navegador web
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Tablet compartida
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Terminal físico
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Código PIN o QR
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Geolocalización temporal
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¿Qué recomendaciones debe tener la empresa para la geolocalización?
Muchas de las empresas se preguntan si la Geolocalización está permitida en una herramienta de control y registro horario. Es importante destacar que la geolocalización solo se produce en el momento del registro. De esta forma, está opción es válida porque es proporcionada, necesario y no invasiva, respetando los derechos del trabajador.
Finalidad legítima: verificar que el fichaje se hace en uno de los lugares de trabajo.
Minimización: solo capturar la ubicación en el instante del fichaje.
Transparencia: informar por escrito.
Cumple con la ley de Control y Registro Horario
En la actualidad existe un nuevo proyecto de Ley en el que quieren introducir cambios a la pasada regulación aprobada en 2019 que obliga a las empresas a dotar a sus empleados de un sistema control y registro horario.
Concretamente, el 12 de mayo de 2019 a través del Real Decreto Ley 8/2019 de medidas urgentes de protección social y de lucha contra la precariedad laboral obliga a las empresas del territorio nacional a:
- Implantar un sistema de control horario laboral que registre a diario la jornada, que incluya el horario concreto de inicio y finalización de jornada de trabajo por cada empleado.
- Ese sistema implantado debe proporcionar información fiable, inmodificable y debe garantizar la trazabilidad de los datos.
- Conservar los registros durante cuatro años a disposición de las personas trabajadoras, representantes legales y de la inspección de trabajo y seguridad social.
Preguntas frecuentes
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Otras funcionalidades
Gestión ausencias
Centraliza vacaciones, permisos y bajas desde una única plataforma. Mejora la planificación y evita solapamientos en el equipo.
Gestión de turnos
Organiza turnos de trabajo de forma rápida, visual y flexible. Optimiza recursos y adapta horarios según las necesidades del negocio.
Calendarios y festivos
Configura calendarios laborales personalizados por centro, equipo o región. Gestiona festivos nacionales, autonómicos y locales automáticamente.
Documentación
Almacena y comparte documentos importantes de forma segura y ordenada. Facilita el acceso a contratos, nóminas y archivos corporativos.
Gestión de aprobaciones
Automatiza solicitudes y aprobaciones de vacaciones, cambios o incidencias. Agiliza procesos internos y reduce tiempos de gestión administrativa.
Informes y estadísticas
Obtén métricas clave sobre jornadas, ausencias y productividad. Toma decisiones basadas en datos con informes claros y exportables.
Control horario
Registra la jornada laboral de forma sencilla y cumple con la normativa vigente. Controla entradas, salidas, pausas y horas trabajadas en tiempo real.
Integraciones
Conecta Evertime con tus herramientas y sistemas habituales. Integra fácilmente RRHH, nóminas, ERP o plataformas de productividad.
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